Nhân viên HCNS tổng hợp

I. Mô tả công việc:

Thực hiện tuyển dụng, bao gồm đăng bài, tuyển người, sàng lọc, sắp xếp lịch phỏng vấn và theo dõi, thông báo kết quả tuyển dụng tới ứng viên;
Tham gia quá trình phỏng vấn, sàng lọc ứng viên;
Đảm bảo định biên trong khối/ bộ phận phụ trách

Vận hành công tác lương, thưởng, chế độ chính sách tại công ty con được giao phụ trách
Vận hành công tác BHXH tại công ty
Vận hành và triển khai hệ thống đánh giá tại công ty
Tổng hợp, theo dõi và làm các chế độ thanh toán phát sinh
Xây dựng, ban hành và quản lý hệ thống văn bản (Quyết định, công văn, thông báo,…) tại công ty
Tổng hợp và phân tích báo cáo theo yêu cầu công việc
Soạn thảo các quy định, quy trình làm việc của P.HCNS

Cung cấp trang thiết bị, tài sản, công cụ, dụng cụ lao động, ấn chỉ, vật liệu, văn phòng phẩm cho CBNV theo quy định hàng tháng.
Thực hiện, giám sát việc mua sắm theo đề xuất đã được phê duyệt… theo quy định của Công ty.
Làm đề nghị thanh toán các đề xuất phát sinh
Thực hiện các công việc khác được phân công

II. Yêu cầu ứng viên:

– Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí NSHC tổng hợp hoặc tương đương

– Độ tuổi 2000 đến 1994.

– Khả năng sử dụng tin học văn phòng: word, excel tốt

– Nhanh nhẹn, trung thực, có trách nhiệm

III. Quyền lợi được hưởng

Lương từ 9 triệu – 12 triệu + phụ cấp -> Tổng thu nhập trên từ 10 – 15 triệu/ tháng
Du lịch: hàng năm
Phụ cấp đi lại: 300.000 đồng/tháng.
Phụ cấp ăn trưa: 50.000 đồng/ ngày
Lương tháng thứ 13, thưởng tết âm lịch
Các chế độ thưởng phúc lợi: lễ tết, sinh nhật, ốm đau, bệnh tật, hiếu, hỷ.. theo quy định của công ty: 500.000 đồng/ lần
Xét tăng lương theo quý
Tham gia BHXH đầy đủ theo quy định của nhà nước
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, có cơ hội thăng tiến và ổn định lâu dài